新光金控今年以「光耀未來驅動新局」為徵才招募主軸，釋出3500個職缺，廣徵全國各界多元跨領域的菁英人才，加入新光團隊。
新光金控暨各子公司今年主要徵才類別為數位金融、資訊安全、永續發展與金融業務等人才。
其中，新光人壽除招募數位資訊、精算及投資等內勤，也將大舉招募核保理賠專才及外勤業務菁英；銀行主要招募企金ARM及存匯櫃員；證券今年聚焦鎖定證券理專，另特別新增校園菁英實習員額，鼓勵多元背景的各路好手加入。
新光金控總經理陳恩光表示，面對金融科技的浪潮與挑戰，除金融財務相關背景的人才，也號召永續人才積極加入，跟新光一起成⻑，創造職涯新舞台。
新光金控表示，將員工視為永續經營的重要資產，秉持「以人為本」的核心價值、打造多元平等包容職場。幫助同仁在「職場」及「家庭」雙重角色上取得平衡，更能無後顧之憂的在工作上發揮最大潛能。
